师资是学校办学的第一资源，是学校内涵发展、科学发展的根本保障。为此，学校于2020年成立了教师发展中心，秉承“给自己一个目标，让生命为她燃烧”的办学精神，以“质量立校，人才强校，特色名校”的办学思想，以“教学服务，教师发展”为根本任务，坚持弘扬优良教学文化、推广现代教育理念，开展教师培训和特色教学咨询，辅助教师职业生涯规划，提升教师教学及科研能力，实施“融学科、聚团队、促发展”的策略，采取外引内培相结合，对新入职教师进行岗前培训，分类开展专业技能提升，促进教师全面发展，努力建设适应学校发展所需的教师队伍。
优化各职能部门在提高教师教学能力方面的效果和资源，以立德树人为根本，课程思政为引领，加强师德师风建设，树立正确的意识形态。以提高教师教学能力为目标，加强教师培训，打造适合学校发展的教师培训模式，积极开展师资培训、教学交流、成果分享、推荐评优、咨询服务等各项工作，提高学校中青年教师教学能力，满足教师个性化、专业化发展和人才特色培养的需要。
工作职责
1.深入学习研究教师教学发展相关理论和政策；
2.制订年度教师培训计划及方案；
3.组织新教师岗前培训；
4.进行高等学校教师资格认定和证书办理；
5.协调实施专任教师校内外在岗专业发展项目；
6.负责推进教师教学能力提升研究；
7.教师发展咨询服务：辅助指导教师制定职业发展规划，提供专任教师心理健康咨询服务；
8.政策咨询服务：为学校相关职能部门和各学院在制定、实施、评价与教师发展相关的制度政策方面提供咨询服务；
9.开展教师发展中心的日常工作；
10.协助相关部门，完成校领导交办的其他工作。
办公室成员
主任：赵婷婷
副主任：邓彦睿
干事：刘美伶
办公地点及联系方式
绵阳校区：行政楼2-1室
梓潼校区：教学楼B栋8-7室
联系电话：0816-6357891
